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起航20, 蜕变前行--安徽隆平“变革20”团队融合暨职工大会圆满召开
发布时间:2020-10-21 15:57      发布作者:安徽隆平      阅读次数:0

2020年7月23-24日,安徽隆平高科“变革20”团队融合暨职工大会在合肥成功召开!本次大会紧密围绕“变革同心、管理同步、起航20、蜕变前行”主题,展示公司变革成果,融合新团队、宣贯公司制度,明晰公司管理及未来发展方向。

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安徽隆平全体员工合影

各部门全新团队分别进行团队展示

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安徽隆平董事长、总经理崔广海主持会议


23日上午9:00,安徽隆平“变革20”大会正式开始,安徽隆平董事长、总经理崔广海主持会议?;嵋槭紫扔砂不章∑礁弊芫?、工会主席程夏好做公司管理变革第一阶段结果汇报。程总从公司开展管理变革到过程的实施、评价及变革的结果作了详细的阐述和汇报。她提出,通过管理变革对公司职责职能及人力资源进行了全面的梳理,目前已完成了机构、流程、人员的优化,并明确了未来变革的方向和工作重点。

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安徽隆平副总经理、工会主席程夏好做汇报

财务部负责人吴兆林做安徽隆平销售财务分析报告。吴经理对公司近三年的主要财务数据及营销费用做了分析展示,他提出要持续在公司推进和实施预算和成本管理,实行增收节支,同时也要求我们每个人在工作中能够强化成本意识,树立节约观念。

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财务部负责人吴兆林做分析报告

市场营销部经理田磊做安徽隆平第一届“奋斗者”营销竞赛总结。田经理首先对第一届营销竞赛的竞赛做了分析总结及结果展示,他提出要以结果为导向、以奋斗者为本,在奋斗的路上要不断总结、敢于创新、自我突破。

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市场营销部经理田磊做营销竞赛总结

安徽隆平副总经理、工会主席程夏好对安徽隆平人力资源管理办法做了解读。程总分别从人力资源管理规划、管理原则、权限内容及具体制度项目等内容做了详细的介绍,强调制度、办法、规则是员工的行为准则和规范。人人有人管,人人有事做,事事有人负责,用制度和流程驱动。

安徽隆平董事长、总经理崔广海做变革20、蜕变前行、为“家”而战的重要讲话。崔总首先分享了去长沙总部之行的交流感悟,他指出安徽隆平的组织变革和人事变革目前已经完成,全体安徽隆平人应该变革同心、管理同步、蜕变前行,共同肩负起责任,把安徽隆平这个家守护好、发展好!

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安徽隆平董事长、总经理崔广海做重要讲话

下午14:30安徽隆平职工大会议程正式开始?;嵋榈谝幌钍且浴叭辈斡?,早起 、运动、读书”为主题的安徽隆平高科2019年工会活动颁奖仪式。颁奖仪式由工会委员张世旺主持。安徽隆平工会主席程夏好首先带领大家回顾了2019年工会活动及职工成绩。她指出,2019年我们的工会活动是丰富多彩的,过程中工会发起组织开展了一系列的活动,全体职工积极配合、积极参与,收获满满!

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安徽隆平工会主席程夏好回顾工会工作

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安徽隆平副总经理吕永亮为一等奖获得者颁奖


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安徽隆平副总经理、工会主席程夏好为二等奖获得者颁奖


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工会委员和工会活动成绩第一名汪柱峰为三等奖获得者颁奖


工会活动一等奖获得者张永波作为获奖代表与大家分享了自己参加工会活动的心得体会。从参加跑步活动开始,习惯的养成不但让他的外表变得帅气,更激发了他提高目标、突破自我的动力。生命在于运动,运动在于坚持。

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一等奖获得者张永波作为获奖代表发言


程主席指出,安徽隆平工会工作的方向是树正气、激活力、传播正能量,安徽隆平高科工会的目标是做有意义的事,建立有意义的人际关系,用真心和真情为职工服务。本次表彰活动不仅是对受表彰职工的激励,更是对广大职工的鞭策,意在引领广大职工积极参与,努力进取,再创佳绩。

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左一:张军伟 左二:张世旺 左三:程夏好 左四:黄小伟  左五:汪柱峰

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2019年度工会活动一二三等奖合影


大会第二项为职工大会制度解读和制度表决。大会由安徽隆平董事长、总经理崔广海主持?;嵋槭紫扔?strong>程夏好副总经理对安徽隆平新修订的《人力资源管理制度》等10项基础管理制度进行了详细的解读,之后由全体员工对10项管理制度进行举手表决。安徽隆平全体员工99人,实到参会人员93人,6人请假缺席,符合员工表决规定,现场表决结果全体通过,无异议。

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全体职工认真听取安徽隆平新的管理制度会后,公司组织了团队融合徒步大蜀山项目,踊跃登顶!

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徒步大蜀山项目合影

24日,公司中原、华东、北方、西南四个事业部分别组织召开各事业部工作会议,秉承求真务实做专业化营销工作的理念,开启了2020-2021年度营销工作。各事业部围绕营销目标及区域细分、政策解读、工作方案规划、公司制度宣贯等多方面内容做了工作汇报及分享交流。

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中原、华东、西南事业部联合会议由市场营销部田磊经理主持

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副总经理吕永亮主持北方事业部会议

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副总经理何建国主持中原事业部会议

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总经理助理王兆国主持华东事业部会议

自今年三月以来,安徽隆平高科自上而下开启了坚定的管理变革之路,过程无异于一场痛苦、艰难又充满喜悦的蜕变。当前,站在新的起点上,亟需所有安徽隆平人突破自我,为“家”而战!尊严来自于实力,未来的安徽隆平将成为崇尚绩效优先、流程优先、管理优先、能力优先、求真务实、积极进取的专业化玉米种子销售公司,相信安徽隆平在新一届领导班子的带领下和全体员工的不懈努力下定能重新起航、蜕变前行、再现辉煌!


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